Soirée de révélation du palmarès « Les 40 leaders qui s’engagent » 2026

Temps fort pour la communauté Choiseul : la troisième édition du palmarès « Les 40 leaders qui s’engagent » a été dévoilée à Paris. Co-construit avec la Communauté Les entreprises s’engagent, en partenariat avec La Tribune, ce classement met à l’honneur 40 dirigeants issus de 16 secteurs d’activité — dont 21 femmes — qui placent la responsabilité et la quête d’impact au cœur de leur vision stratégique..

La soirée a été rythmée par les prises de parole de Pascal Lorot, président de l’Institut Choiseul, de Sylvie Jéhanno, co-présidente de la Communauté Les entreprises s’engagent, et de Jean-Christophe Tortora, directeur général délégué de CMA Média.

Un moment privilégié pour rappeler que face aux transitions écologique et numérique, aux transformations du travail, à l’égalité des chances et à l’attractivité des territoires, l’engagement doit quitter la périphérie du modèle économique pour irriguer les décisions, les pratiques et la capacité d’action des entreprises.

Témoignages de lauréats : l’articulation entre conviction, action et impact

La soirée de révélation a également été l’occasion pour plusieurs lauréats de partager leur expérience et de témoigner de la manière dont ils inscrivent concrètement l’engagement dans leur action et leurs pratiques de dirigeants :

• Florian Grill, président de la Fédération Française de Rugby, défend le sport comme outil d’éducation, d’inclusion et de cohésion sociale. Son projet repose notamment sur le développement de la pratique, le soutien aux clubs et l’ouverture du rugby à de nouveaux publics.
• Frédéric Mazzella, fondateur de BlaBlaCar et de Dift, montre comment l’innovation entrepreneuriale peut concilier intérêt individuel et intérêt collectif, à travers la mobilité partagée et le soutien à des projets sociaux et environnementaux.
• Julie Walbaum, co-fondatrice et co-présidente-directrice générale de Wilgo, mobilise l’intelligence artificielle au service de l’éducation et de l’égalité des chances, avec une solution de tutorat numérique ayant rapidement dépassé le million d’utilisateurs.
• Alexandre Fayeulle, président d’Advens, porte un modèle d’entreprise associant performance économique, impact social et responsabilité environnementale, notamment à travers ses initiatives en faveur de l’inclusion.
• Shenaz Zadvat, présidente d’Offital, illustre l’importance de l’ancrage territorial et de l’engagement entrepreneurial à La Réunion, notamment en faveur de la jeunesse et de l’apprentissage de l’entrepreneuriat.

Une dynamique collective à amplifier

Selon l’étude menée, si 89 % des décideurs estiment que l’engagement est indissociable de leur fonction, 84 % d’entre eux déclarent encore peiner à concrétiser pleinement leurs ambitions.

L’Institut Choiseul et la Communauté Les entreprises s’engagent réaffirment, à travers cette troisième promotion, leur ambition commune : valoriser les décideurs qui transforment leurs idées en actions mesurables et font de la responsabilité un moteur de compétitivité durable.

01/07